第119章 冷静地想一想(1/2)

这天下午，郑晓海又主持召开办公会议。最近的会议比较多。

有人说，郑晓海比程颂还能开会。

郑晓海倒是牢记了前任董事长程颂说过的话，集体做出的决定，即便是错了，大家一块儿承担责任。法不责众。

以郑晓海对人生的理解，程颂这句话，是集几十年工作的经验，提炼出来。

理所当然，他应该借鉴过来。

所以呢，不管大事小事，他都要用会议来解决。

现在，他是彻底明白了，为什么精简会议的呼声不断，却难能见成效。

这是官场的一本真经啊，远程公司应该借用。

他也就悟出了，程颂为什么喜欢用官场的一套做法来经营远程公司。

会议进行中，远峰的手机上进来电话。他看了来电显示，离开会议桌。到了会议室外，他才接了这个电话。

电话是柏坚强打来的。电话里，柏坚强有些激动。

“远总，好消息。有了关键性的突破。”

远峰的心头一振，明白柏坚强说的是什么。他的第一反映是保密。虽然事先强调过，这时，又重复了这个观点。

“老柏。我现在开会，会散了，我们再联系。现在要做的一件事，保密。这个事，只限于我们几个人知道就好。”远峰说这番话时，压低了声音。

回到会议室，远峰注意到，所有的人都在注意他的表情。

他像通常情况下那样，眉头蹙起，像是又遇上了什么难处理的事。

以前，接到电话回到会议现场，不会提电话里说的事，除非这件事需要提交这样的办公会议讨论。他会提前把电话的内容向诸位通报。

一般情况下，不会把电话里的内容拿到会上来说。

“真没辙。”远峰说出这三个字，自己也感到惊讶。为什么要这样说？

郑晓海问：“怎么了？”

远峰只好编话。

“小年轻们不想干了。d品搞不出来，压力太大。熬夜辛苦不说，精神处在高度苦恼状态。”远峰叹了一口气，现场演绎了这种情绪。

主管销售的副总经理张原、纪检主政官关晓云、还有一个副书记都表示同情和理解，在脸上表现出来。

关于新产品开发，局外人，只能懂得这个说法会是一种什么样的状态。对于做纪检的，做销售的，就像听人类什么时候登陆月球一样。

郑晓海事不关己的漠然一笑。

搞新产品，是你想搞就能搞出来的吗？就凭你远峰纠结几个人，在那里想当然。

会议就刚才的主题，继续进行。

远峰的思想已经在开小差。会议上讨论什么，他不关心。现在，他就是一个旁听者。

这时，他在想，柏坚强报告来的好消息。他很冷静，竟然没有激动，反倒是有丝丝的担忧。

d品研发成功，接下来就是生产需要的启动奖金。

从哪弄这笔资金？

即便能够弄到，很难保证不会被其它方面挪用。郑晓海也不是等闲之辈。用起钱来，他可是比程颂厉害。

新成立的采购部门，至今没有开门营业呢。想到这个新设立的部门，远峰有了一个不经意的摇头。

他不能理解，郑晓海为什么要在这个时候，设立这样的一个部门，一个需要大笔资金的部门。

纪检主政官关晓云几次把目光投到远峰脸上。她有些痛惜。这个曾经表现出斗士精神的男人，被程颂打压到原先的状态。

即使程颂已经离开，远峰还是没有恢复过来。

或许，就这样的一蹶不振了。

主管销售的副总张原，也在关注远峰脸上的表情。他对远峰可是抱有很大希望的。

无奈，自己对这个行业不熟悉，对远程公司的现状，有改变的雄心，却囿于业务上的能力，也只能干叹气。

至于其他人，也只能是各想各的事了。

郑晓海这个维持会长，占着这个董事长的位置，对远程公司，静观其变。

花可南刚刚当上常务副总，状态比在座所有人的都要好。他正雄心勃勃，想要做一番事业。

当然，因为心境就那个样子，已经成型，所想施展的抱负，也只是为了自己。

郑晓海延续了程颂开会的风格，会议长度上进一步拉长。

这时候，郑晓海又对程颂曾经说过的话，有了新的理解。

程颂曾经说过，“我们做领导的，就是为开会存在。开会，解决问题。没有问题，就没有会议，也就没有必要我们这些领导。会议开的越长，说明这个问题离解决已经不远。”

为了很好解决面对的问题，郑晓海也就让自己的性子再次疲沓下来。他把身子靠到椅子背上，默默地看着大家。

只是，他的p股有了意见。糟糕，痔疮又犯了，怎么坐，都不舒服。

办公会议散了后，远峰没有立马自己关在总经理室里。

现在找他的人不多，他的办公室比较冷清。

他这个总经理，现在是真正的有名无实。

也许，d品开发成功对远程公司是件幸事，也许不是。

远程公司的败家子越来越多。

腐和败，就像一种传染性很强的疾病，抗体差的人，一学就会。

远峰在想，如何保护好这个开发成果，让这个成果的效益最大化，最终真正造福远程公司的员工。

香烟一支接一支的抽着。渐渐地，远峰兴奋起来，竟然还情不自禁地握了一下拳头。

远峰有了一个初步设想。为了在脑子